国公共关系人才实习基地工作准则

2008-1-7 16:34:03

中国公共关系人才实习基地(以下简称实习基地),是由中国国际公共关系协会授权于公共关系专业公司(企业)在中国公共关系专业人才建设方面的认证荣誉。

实习基地的成立的目的,旨在促进中国公共关系人才教育与培养,加强中国公共关系专业人才队伍的建设,全面推动中国公共关系业朝着专业化和规范化方面健康发展。

一、实习基地所享受的权利

中国国际公共关系协会授权的实习基地可享受授权单位为其提供的下列权利:

1、获得中国国际公共关系协会授予的“中国公共关系人才实习基地”的荣誉铭牌。

2、在工作中可使用实习基地的称号。

3、可选派人员参加每两月组织实习基地HR工作会议,探讨企业人力资源管理专题或实习基地的工作经验交流。

4、可免费参加每年一次由中国国际公共关系协会组织的针对高校的人才招聘活动。

5、授予实习基地派遣讲师以“中国公关人才培训基地特邀讲师”荣誉称号。

6、实习基地的负责人参与“中国大学生公关策划大赛”评委会。

7、每期可选派1人免费参加由中国国际公共关系协会主办的“公关人才就业实训”。

8、享受在“中国公关人才网”发布信息的优惠服务。

二、实习基地所承担义务

中国国际公共关系协会授权的实习基地,在享受权利的同时,将履行下列义务:

1、安排由中国国际公共关系协会主办的“中国大学生公共关系策划大赛” 优秀选手实习。

2、安排“公关人才就业实训”班的学员的实习。

3、对派遣到公司的实习人员,要按照公司的规定给予提供各种工作条件和福利。

4、积极参加由中国国际公共协会组织的旨在为实习基地服务的各项活动。

5、承担中国国际公共关系协会组织的中国公关人才培训的教学任务和课程研发工作。

6、公司(企业)负责人参加“中国大学生公关策划大赛”评委会评委。

7、接受协会的相关指导。

8、交纳管理费。

三、实习基地条件

在中国公共关系行业内具有较好的声誉,具有较强专业能力、具备一定规模和较高品牌知名度的公共关系专业公司相关企业凡具备下列条件可申请参加实习基地。

1、在中国工商部门正式注册成立的各类企事业单位或专业代理公司。中国境外企业可视情而定。

2、承诺并履行实习基地的相关义务。

3、公司成立5年及以上,年营业额不低于5000万元人民币,员工人数不少于50人。

4、综合专业能力强,具备接受实习人员的各种条件。

四、实地基地申请及审批办法

实习基地的授权要坚持企业声誉和综合专业水平的考察和评审,原则上要控制扩展规模。

1、凡具备符合实习基地条件的公共关系专业公司(企业)并承担相关义务,可向中国国际公共关系协会教育培训部提出加入申请。

2、由协会主管部门组织征求部分实习基地总裁意见或有关专家进行资格审核。

3、签订有关协议。

4、授予“中国公关人才实习基地”铭牌。

五、其他相关规定

1、实习基地的管理由协会教育培训部负责。

2、协会要认真为实习基地做好服务,并定期听取实习基地的意见,不断改进和完善各项工作。

3、实习基地原则上只与中国国际公共关系协会开展人才实习方面的合作。

4、各实习基地本着双向选择、先选先得的原则,不搞恶意竞争。

5、实习基地如不履行相关义务,将取消作为“中国公共关系人才实习基地”的资格,并收回铭牌。

6、实习基地一次交纳管理费数额为3万元人民币,每两年对实习基地进行资格审查。

7、实习基地管理费主要用于“中国大学生公共关系策划大赛”、“实习基地工作研讨会”、“中国公关人才网”建设和“公关人才招聘”活动及为实习服务的其他经费支出。

8、实习基地将采取自愿申请和自愿退出的原则。

六、本准则解释权为中国国际公共关系协会教育培训。

联 系 人:马志斌 中国国际公共关系协会副秘书长兼教育培训部主任

叶 莉 中国国际公共关系协会教育培训部主任助理

咨询电话:68095776 68095777-8007

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